Job Description

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人事部採用担当宛()にご遠慮なくお問い合わせください
ご応募前にもう少しポジションについてお知りになりたい方にはカジュアル面談の機会を設定させて頂きます

Who we are

ガートナーのコンサルティング事業は業界をリードするガートナーの IT リサーチの 延長線上 にありますCIOから企業や政府のリーダーまであらゆる企業組織のお客様が洞察を変革のための行動に移しミッションクリティカルな優先事項を達成できるよう支援しますガートナーの幅広いリソースを活用しコンサルティングは急成長しており今後も顧客基盤を拡大する無限の可能性を持っています

What we do

テクノロジー戦略コンサルティングを提供します私たちはテクノロジーがビジネスをどのように変えることができるかに基づいて経営幹部が正しい判断を下せるよう支援します今日の世界ではガートナーのリサーチとインサイトを直接活用できる生まれながらのデジタルなコンサルティングファームがあらゆるビジネスの最も重要な戦略的意思決定と関連性を持つことが求められています

私たちはIT戦略コンサルティングベンチマーキングアナリティクス最適化などの分野でクライアントに価値を提供しています多くの場合クライアントに次のようなあらゆる分野における戦略的優先事項を支援します

• デジタルアクセラレーションとトランスフォーメーション

• エンタープライズイネーブルメント

• ビッグデータおよびアナリティクス

• アプリケーションの合理化

• クラウド戦略

• ソーシングとエコシステムの最適化

• 契約とコストの最適化

• セキュリティとリスクマネジメント

What youll do

入社後の想定業務(一例)

サイバーセキュリティ評価診断
セキュリティ戦略策定ロードマップ作成
セキュリティガバナンス構築
セキュリティアーキテクチャ設計等

What youll need

以下いずれかの領域において3年以上の実務経験を持ちプロジェクトリーダーとして計画策定から実行デリバリーまでを主導したご経験のある方

• サイバーセキュリティ評価診断NISTやISO/IEC 27001などの国際標準に基づいた現状評価課題特定対策の導出及び報告
• 侵入テスト攻撃シミュレーション脆弱性診断ペネトレーションテストレッドチームテストの計画実施報告
• セキュリティ戦略策定ロードマップ作成現状評価や目指す姿の特定を通じたセキュリティ戦略策定中期的なセキュリティロードマップの策定
• セキュリティガバナンス構築ガバナンス体制特にグローバルグループの構築セキュリティポリシー策定サプライチェーンリスク管理の構築
• セキュリティアーキテクチャ設計クラウドセキュリティAWS Azure等ネットワークシステムセキュリティの設計実装支援
• セキュリティ体制構築人財育成セキュリティ組織の設計CSIRT体制構築教育プログラムの企画実施
• 開発におけるセキュリティ実装テストDevSecOps導入支援CI/CDパイプラインにおけるセキュリティテストの実装

上記の業務に関わらずプロジェクトマネジメント業務での5年以上の実務経験
ハンズオンで複数のクライアントの優先順位を同時並行で管理する能力
高い日本語でのコミュニケーションスキル必須 読み書きレベルの英語力
準学士以上(高専卒大卒大学院卒)

応募方法

日本語の履歴書職務経歴書を提出いただきます

本ページから応募手続きをお願いいたします

Who are we
At Gartner Inc. (NYSE:IT) we guide the leaders who shape the world.

Our mission relies on expert analysis and bold ideas to deliver actionable objective business and technology insights helping enterprise leaders and their teams succeed with their mission-critical priorities.

Since our founding in 1979 weve grown to 21000 associates globally who support 14000 client enterprises in 90 countries and territories. We do important interesting and substantive work that matters. Thats why we hire associates with the intellectual curiosity energy and drive to want to make a difference. The bar is unapologetically high. So is the impact you can have here.

What makes Gartner a great place to work

Our vast virtually untapped market potential offers limitless opportunities opportunities that may not even exist right now for you to grow professionally and flourish personally. How far you go is driven by your passion and performance.

We hire remarkable people who collaborate and win as a team. Together our singular unifying goal is to deliver results for our clients.

Our teams are inclusive and composed of individuals from different geographies cultures religions ethnicities races genders sexual orientations abilities and generations.

We invest in great leaders who bring out the best in you and the company enabling us to multiply our impact and results. This is why year after year we are recognized worldwide as a great place to work.

What do we offer

Gartner offers world-class benefits highly competitive compensation and disproportionate rewards for top performers.

In our hybrid work environment we provide the flexibility and support for you to thrive working virtually when its productive to do so and getting together with colleagues in a vibrant community that is purposeful engaging and inspiring.

Ready to grow your career with Gartner Join us.

The policy of Gartner is to provide equal employment opportunities to all applicants and employees without regard to race color creed religion sex sexual orientation gender identity marital status citizenship status age national origin ancestry disability veteran status or any other legally protected status and to seek to advance the principles of equal employment opportunity.

Gartner is committed to being an Equal Opportunity Employer and offers opportunities to all job seekers including job seekers with disabilities. If you are a qualified individual with a disability or a disabled veteran you may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access the Companys career webpage as a result of your disability. You may request reasonable accommodations by calling Human Resources at 1 or by sending an email to .

Job Requisition ID:99306

By submitting your information and application you confirm that you have read and agree to the country or regional recruitment notice linked below applicable to your place of residence.

Gartner Applicant Privacy Link: efficient navigation through the application please only use the back button within the application not the back arrow within your browser.

Required Experience:

Director

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